SOEM

La medida de fuerza inició este viernes en Caleta Olivia. Según informaron, el intendente Pablo Carrizo no recibe a las autoridades del SOEMCO.

Se trata de un proyecto de vecinos autoconvocados que será tratado en paritarias junto con el SOEM apuntando a aquellos empleados en condiciones de pasar a planta permanente.

La nueva asamblea general de obreros y empleados municipales de Caleta Olivia, celebrada a mediodía de este miércoles, resolvió por mayoría llevar adelante el segundo paro de actividades contra la gestión del intendente Pablo Carrizo.

La lista del actual Secretario General y hoy reelecto, Pedro Mansilla, se llevó la mayor cantidad de votos en las mesas dispuestas para llevar adelante la elección de autoridades del sindicato de trabajadores municipales.

La medida de fuerza se resolvió en la asamblea general que se llevó a cabo en la tarde de este miércoles frente a la sede del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Caleta Olivia (SOEMCO), con la asistencia de varios centenares de afiliados activos y algunos representantes del sector pasivo.

En el acto, que encabezó el secretario general del gremio, Pedro Mansilla, se hizo el corte de cinta, el descubrimiento de placa y finalizó con un ágape con empleados municipales que se acercaron a esta inauguración.

Gracias a un convenio firmado entre el Municipio y el SOEM, visitantes y turistas que pasen por la ciudad en motorhome, vehículos adaptados y casillas rodantes, podrán parar en el predio del sindicato municipal, ubicado sobre calle Lero Rivera frente a la Laguna Ortiz.

Así lo hizo el sindicato municipal por su jubilación. Valoraron su trayectoria en la tarea.

El encuentro, que tuvo lugar en la tarde de este martes, contó con la participación del Secretario General de la Fe.SOEM Santa Cruz y del SOEM Río Gallegos.

Desde el Sindicato de Obreros y Empleados Municipales dieron a conocer los proyectos en los cuales trabajan en la actualidad.

El secretario general del SOEM, Pedro Mansilla, se refirió a la actualización de las asignaciones familiares.

Se trató de una reunión de asesoramiento legal para la conformación de la entidad gremial.

Tres listas competirán: Araceli Alegre (Negra), Pedro Mansilla (Celeste) y
Gabriel Bahamondes (Azul).
Se votará el 20 de septiembre.

Fue por fuera de la negociación paritarias. Habrá incremento de bonificaciones.

Con gran participación de afiliados, la Asamblea General Extraordinaria eligió a los representantes de la junta electoral de cara a los próximos comicios del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales.q

El secretario general del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales, Pedro Mansilla, pasó por Radio Nuevo Día 100.9 en la víspera del Día del Trabajador y habló del presente de los municipales de la capital de Santa Cruz y la necesidad de continuar negociando una recomposición salarial, discusión que no tiene que condicionarse por el número de la inflación.

"Hay una realidad compleja en Puerto Deseado, tenemos compañeros municipales que ganan entre 150 a 240 mil pesos por mes y desde hace semanas que mantienen reclamo de una recomposición salarial"., señaló Pedro Mansilla, secretario general del FESOEM

Lo anunció el intendente Javier Belloni. Será en tres tramos iguales con los sueldos de febrero, marzo y abril. Es el segundo incremento en el año, tras el otorgamiento de un 30% en enero, correspondiente al mes de diciembre.

El Secretario General del SOEM acompañado por las secretarias de acción social Alejandra Ullúa y de actas, Rossana Casas mantuvieron un encuentro con los vocales Hugo Jerez y Beatriz Constantino.

El sábado 24 de febrero a partir de las 15 horas, en las instalaciones del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales se llevará a cabo la primera feria de emprendedores y productores de la familia municipal.

Así lo manifestó, Pedro Mansilla, secretario general del SOEM al referirse a los sueldos de los trabajadores municipales. El gremialista le dijo a Radio Nuevo Día que presentaron notas solicitando apertura de paritarias. También anunció entrega de 30 unidades habitacionales.